その他の職種
産業・検診系
産業・検診系の職業は、代表的には「産業医」という医師が存在します。思い浮かぶイメージとして、「会社の医務室にいる医師」ではないでしょか？あるいは「会社で健康診断をする医師」の事だと考える人もいるかと思います。
しかし、実際はその両方とも間違いです。「産業医」という仕事を表現するなら、「快適な職場環境を実現する為、従業員の安全と健康を守る専門家」と言えるでしょう。仕事の内容としては、職員の健康管理をはじめ、ストレス対策をしたり、メンタルヘルス対策をしたり、有機溶媒や粉塵などの有害物質の管理を行います。
また、健康教育等の講演・広報活動、職場・作業場の安全管理、健康管理体制や安全管理体制作りなどが社内で行われているかの管理など、様々な仕事があります。「労働安全衛生法」により、社員（従業員）が50人以上いる会社や事業所は全て、義務として社内に産業医を置かなければなりません。
そして、中小規模の会社の場合、近隣にある開業医や健診機関（健康診断センター）の医師などに非常勤医師を産業医として依頼する事が多く、従業員が千人を超える大企業の場合は、ほとんどが、常勤医師を社員登録し、産業医として雇用しています。
産業医の仕事は大きくわけて、「作業環境管理」と「作業管理」と「健康管理」という「産業保健の三管理」業務があります。作業環境管理とは、有害物質の管理や、工場や事務所内の環境測定をし、その改善を行う仕事をいいます。
もう一方の、作業管理とは、作業姿勢から、作業時間の管理を行ないます。そして、有害物質測定をし、有害物質が測定された際には、それを公にします。また、身を守るための安全作業を取締り、保護具（防塵メガネ・防塵マスク・安全靴など）についての管理も行います。健康管理とは、健康診断、健康教育、疾病予防、そして休職・復職時の診断などを行います。